9月29日下午，市人力資源管理協會市國貿酒店開展了一場以“校招”為主題的線下沙龍，我市65家企業HR齊聚一堂。
前程無憂華東區校園招聘業務負責人王艷，以當前校招趨勢為切入口，分析了企業該如何打造自己的雇主品牌。她指出，如何在眾多招聘單位中脫穎出，需要做到“差別化”。
擁有20余年人力資源管理及企業管理工作經驗的培訓講師李曼，從校園招聘面試技術發展、校招面試方法實際應用、校招面試常用方法及工具這三方面，講解了有關校招面試官的“攻略”。